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在南昌市政府高效指揮及各界部門的積極配合下,南昌市疫情得到了較好的控制,人們生活恢復(fù)到了正常化,社會(huì)各行各業(yè)也逐步恢復(fù)到常態(tài)化有序工作中。
2022年5月14日金昌公司總經(jīng)理召開(kāi)全體員工工作會(huì),首先要求全員對(duì)疫情防護(hù)措施不能松懈,這是每位公民應(yīng)盡的責(zé)任。進(jìn)公司要佩帶口罩和測(cè)量體溫,積極配合核酸檢測(cè)工作。疫情期間公司人員流動(dòng)受限,為了能更好的服務(wù)社會(huì),提高公司專業(yè)人員技術(shù)水平與素質(zhì),公司總經(jīng)理親自給全員講技術(shù)專業(yè)課,定額、清單的解讀,講自己幾十年造價(jià)工作中遇到各種問(wèn)題、一一和員工分享與講解,并選用公司技術(shù)含量較高項(xiàng)目做為案例進(jìn)行實(shí)事講解與分析、員工提出工作中遇到的技術(shù)問(wèn)題給予分析并解答,講解造價(jià)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)與運(yùn)用技能,會(huì)場(chǎng)氣氛十分活躍,質(zhì)量是企業(yè)的生存之本,人才是企業(yè)的核心力量,因此提高專業(yè)技術(shù)水平與員工素質(zhì)是本企業(yè)不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程,提供優(yōu)質(zhì)高效造價(jià)咨詢服務(wù)是本企業(yè)永恒的目標(biāo)。